PRU-B Talk Show: Parlons assurance!
Les assurances longtemps ont fait l'objet de plusieurs controverses. Pour certains, ne voyant pas la nécessité, l'importance d'épargner auprès de compagnies qui selon eux ne garatissent rien pour le futur, épargner auprès des "njangui" serait plus rassurant. Face à tous ces malentendus, perceptions erronées, il était crucial d'éclaircir certains points sur le secteur des assuarnces, informer davantage toute couche de personne sur l'importance de souscrire aux assurances.
C'est quoi l'assurance?
L'assurance? Il s'agit d'un service dont la mission première est de fournir des prestations suite à un événement majeur appelé "risque". Le service est généralement rendu à une personne morale ou à un individu en contrepartie de la perception d'une cotisation ou prime.
Le vif de la soirée
Vendredi le 18 Septembre 2021, dans la somptueuse salle de l'Hotel La Falaise de Bonapriso, se tenait le PRU-B Talk Show. Modéré par Stanley Enow, il était question durant l'échange de percevoir le contexte des assurances sur le plan national, les difficultés auxquelles les acteurs font face et certaines mésures prises par Beneficial Life Insurance pour offrir un avenir plus luisant aux assurances. Déjà, avec un taux de pénétration de 2%, le constat était cclair et alarmant! Il y'a un énorme travail d'éveil de conscience à réaliser. Les compagnies d'assurances doivent davantage déployer, proposer des services répondant aux besoins évidents de la population.
Mme Régine EKWA NGALLE YON , chargée de l'assurance non vie au sein de la filiale camerounaise du groupe soulignait le fait selon lequel l'assurance est toute aussi importante pour les personnes morales que les personnes physiques. "L'Entreprise ce n'est pas seulement les employés"; c'est aussi la responsabilité civile, la prise en charge de la santé , de la sécurité des biens et personnes; qui sont tous des éléments à prendre en considération par toute entreprise quelque soit sa taille. L'assurance non vie inclut la prise en charge, les protection de biens qui font partie du patrimoine individuel ou collectif.
Prudential Beneficial Life a pensé à tout! Mme Amélie WAFO, Responsable de l'assurance vie expliquait les solutions proposées aux responsables d'entreprises , et particuliers.
-PRU BELIEVE: plan de retraite, il est conçu pour toutes les personnes agées de 55 à 75 ans et s'étend sur une durée de 05 à 10 ans. En cas de décès ou d'invalidité permanente et totale, il procure un paiment de fonds constitué majoré du capital décès souscrit. En cas de décès double, il offre comme avantage un paiment du doubble du capital décès;
-PRUBSTRONG: il est essentielement conçu pour faire face aux charges funéraires d'un parent proche. Le plan funéraire est la solution adéquate pour supporter les coûts liés à l'organisation des obsèques. Ouvert à toute personne agée de 21 à 59 ans, les indemnités sont payables en cas de décès, d'invalidité permanente et totale. Le contrat est à vie, mais les primes ne sont plus exigibles à partir du 80e anniversaire du principal bénéficiaire du contrat;
-DUO FLEX: c'est la formule construite pour tout porteur de projet. Elle garantit une réussite sur le long terme et préserve le versement du capital prévu au contrat en cas de décès ou de survie de l'assuré à une date précise. La formule offre la possibilité d'effectuer des vesements réguliers de maturités tous les deux ans jusqu'au terme de la police. Aussi, elle favorise en cas de décès, le versement du capital souscrit isolément des anticipations déjà versées. La souscription est valide pour une durée de 10 ans;
-CEP(Children Education Plan) : Plan d'Education Scolaire en français, c'est une offre dont les bénéficiaires sont les enfants (qu'ils soient les votres ou ceux de vos employés).
La démystification autour des services d'assurances est primordiale et plus que nécessaire, avec l'évolution de la société. Ce qui fait la beauté de l'assurance, c'est sa capacité à etre flexible, modulable en fonction de l'assuré. Chefs d'entreprises, entrepreneurs, parents, quelque soit la situation socio-professionnelle, que ce soit l'assurance vie ou l'assurance non vie, le paiement des primes pour le meme capital diffère. Beneficial Life Insurance prend en compte les réalités de chacun et propose des solutions sur mésure pour combler les besoins de sa clientèle.
Prudential Beneficial Life Insurance,Vous aider à profiter du meilleur de la vie.